推薦信的內(nèi)容主要包括三個方面：推薦人與申請者之間的關(guān)系、認(rèn)識時長及對申請者的具體了解。

值得一提的是，推薦信中，在寫到申請者的能力時，需要通過相關(guān)的事例來論證申請者的能力，這樣才更加具有說服力。舉個簡單的例子，如果推薦人只在推薦信中說申請人的學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，是一個聰明的學(xué)生，那么這些話在我們的腦子里就完全形成不了概念，畢竟推薦信中沒有幾個是學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)的。

但是如果在后面可以舉例說明，比如“他學(xué)習(xí)能力很強(qiáng)、很聰明，對于一些其他學(xué)生難以理解和掌握的知識點，他聽過一次講解后就能掌握，并且能舉一反三 解決其他相關(guān)問題”，那么通過這類的對比和延展，就很容易讓對方明白，申請人是符合推薦人所說的特質(zhì)的。

此外，在推薦信中不要事無巨細(xì)地描述申請人的具體行為，畢竟推薦人就算 了解申請人做過什么，也不可能了解其中的具體細(xì)節(jié)及其做這件事情的心理活動。 曾經(jīng)看過一個學(xué)生提供的推薦信，里面的內(nèi)容就是描述自己在學(xué)校里曾經(jīng)幫助過一個因為打籃球受傷的陌生人，把對方扶到醫(yī)務(wù)處之前，還非常機(jī)智地拿冰塊敷住傷處，并不斷地摸著頭安慰對方等，這種細(xì)節(jié)除了自己和當(dāng)事人，推薦人應(yīng)該是沒辦法知道吧，因此這類當(dāng)事人的心理活動能省則省吧。

個人簡歷（Curriculum Vitae，CV)

如果說個人陳述是自我個性的展示，那么簡歷就是自我全面的展示。下面 就簡歷做一個小總結(jié)：

個人信息：留下你的主要聯(lián)系方式，不需要寫太多，一兩行即可；
學(xué)術(shù)背景：如果你來自國內(nèi)高校，或者平均分很高，可以加粗來突出；
實習(xí)或工作經(jīng)歷：一般按照時間順序（用倒敘)，如果有特別想突出的部分 可以放在前面，強(qiáng)調(diào)負(fù)責(zé)或參與過的項目經(jīng)歷；
課外活動：注重體現(xiàn)你的課外能力，與上面的實習(xí)或工作經(jīng)歷異曲同工；
榮譽(yù)或資質(zhì)證明：挑選含金量高的榮譽(yù)，或者考過的受認(rèn)可的證書，特別是與專業(yè)相關(guān)的證書，如ACCA、司法考試等。